区应急管理局政府万博体育3.0手机版工作年度报告

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一、总体情况

为使政务公开工作不流于形式，不走过场，我局着眼于建立政务公开长效机制，使政务公开成为一种自觉的意识和行为。一是加强和完善领导机制。充实和调整政务公开工作领导小组，成立由党组书记、局长任组长，局领导班子成员任副组长，有关科室负责人为成员的政务公开工作领导小组，统一负责局政务公开工作的组织实施。具体日常工作由办公室主要负责，落实政务公开的各项要求，做好牵头协调和监督检查。做到了领导、机构、人员“三到位”，同时，我局把政务公开工作分解到单位内部的有关科室和人员，强化“一把手挂帅、分管领导具体抓、责任到科室、落实到人头”的工作机制。二是建立健全制度。指定具体工作人员负责政务公开日常工作，负责本单位政务信息的采集、撰写、报送等具体工作。落实公开信息分管领导把关，主管领导审批制度。通过健全万博体育3.0手机版组织机构，有组织、有领导、有计划，积极稳妥地推进我局政务公开工作。

二、主动公开政府信息情况

????三、收到和处理政府万博体育3.0手机版申请情况

?四、政府万博体育3.0手机版行政复议、行政诉讼情况

????五、存在的主要问题及改进情况

主要问题为业务能力及培训机制不足，由于机构改革后各项职责的并入，在人员编制上难以确定专职信息管理人员，且长期以来对该项工作的培训力度不足，没有及时召开政务公开工作专题培训会，对加强对全局人员政务公开内容、格式的培训，加大信息采集、整理的力度，提高工作人员的思想认识和工作技能等方面存在短板。本年度，我局克服困难，确定了一人牵头汇总、各科室部门明确专人报送执法等业务信息的工作机制，提高了信息报送的数量和质量。2020年，我局将建立局内部的信息报送公示制度，每月将各部门的报送信息情况公开，切实加大信息采集、整理的力度，提高工作人员的思想认识和工作技能，提升工作能力。

????六、其他需要报告的事项

本年度在政府公开网站主动公开安全生产、应急管理等各类业务信息数量为167条。